UNI/PDR 125:2022
Certificazione Parità di Genere
Cos’è
La UNI/PdR 125:2022 è la prassi di riferimento volontaria che stabilisce lo standard manageriale per ottenere la certificazione di parità di genere in azienda.
Attraverso un approccio strutturato, consente di misurare con precisione le politiche interne, adottare best practice orientate all’inclusione e comunicare i risultati in modo chiaro e trasparente.
Si tratta di un vero e proprio percorso di trasformazione culturale, che integra la parità di genere nel DNA organizzativo, generando valore per le persone, il business e tutti gli stakeholder.
Come Funziona
Il percorso di certificazione UNI/PdR 125:2022 si fonda su un set di Key Performance Indicators (KPI) articolati in sei aree strategiche: cultura e strategia, governance, processi HR, inclusione e opportunità di crescita per le donne, equità retributiva e conciliazione vita-lavoro.
Il processo prevede la raccolta e l’analisi di dati e documentazione aziendale, seguita da un audit condotto da un ente terzo accreditato, finalizzato a verificare la conformità ai requisiti previsti dalla norma.
In caso di esito positivo, viene rilasciata la certificazione ufficiale UNI/PdR 125:2022, con validità triennale e audit di sorveglianza annuali per monitorare il mantenimento e il miglioramento continuo delle performance.
Come ti affianchiamo
Analisi iniziale e raccolta evidenze
organizzazione di workshop e interviste mirate per mappare lo stato attuale e individuare le aree di miglioramento.
Definizione di KPI e piano d’azione
elaborazione di indicatori personalizzati e di un piano operativo strutturato in base agli obiettivi aziendali.
Definizione di KPI e piano d’azione
sessioni formative dedicate a policy, procedure e strumenti per il monitoraggio e il miglioramento continuo.
Preparazione della documentazione
assistenza completa nella predisposizione dei documenti richiesti per la certificazione.
Affiancamento in fase di audit
supporto costante durante la verifica da parte dell’ente accreditato e nella successiva comunicazione dei risultati agli stakeholder.